Bij NÜ zijn we voortdurend op zoek naar nieuwe initiatieven die kunnen helpen om een duurzame toekomst te bevorderen. We zijn ons bewust van de invloed die de mode-industrie op het milieu heeft en het verheugt ons dat er in de industrie aandacht is voor een duurzame ontwikkeling. Wij zijn van mening dat elke kleine actie een belangrijke stap kan zijn op de weg naar een duurzame toekomst – een toekomst waaraan we elke dag werken.
ONZE VERPAKKINGEN
Bij NÜ zetten we ons in om onze impact op het milieu te minimaliseren en een duurzame toekomst te garanderen. Daarom hebben we onze focus op het gebruik van plastic en verpakkingen aangescherpt. We zijn overgestapt op het gebruik van 100% gerecycled plastic in al onze plastic verpakkingen. Dit betekent dat al onze polybags en andere plastic verpakkingen gemaakt zijn van gerecycled plastic, wat helpt om afval te verminderen en de natuur vrij te houden van nieuw plastic voor eenmalig gebruik.
Naast onze focus op plastic, zijn we ons in het algemeen bewust van het gebruik van gerecycled, recyclebaar of afbreekbaar materiaal waar we maar kunnen. Onze verpakking bestaat nu voor 80% uit gerecycled materiaal, dat zowel recyclebaar als afbreekbaar is.
We werken nauw samen met onze leveranciers en maken gebruik van elkaars expertise om duurzame oplossingen te vinden voor de verwerking van onze producten en verpakkingen. We streven naar een groenere toekomst waarin we een gezond bedrijf kunnen runnen met tevreden klanten, werknemers en partners.
EERST ORDERS, DAN PRODUCTIE
Bij NÜ produceren we als er orders zijn. Dit betekent dat alle NÜ collecties worden geproduceerd op basis van wat onze dealers bestellen – inclusief onze concept stores en webwinkel. Op die manier hebben we geen overtollige voorraden en richten we ons op een productie met zo min mogelijk afval.
MADE TO LAST
Bij NÜ ontwerpen we kleding die seizoenenlang kan meegaan. We richten ons niet op snel veranderende trends en tendensen, omdat we ons eigen unieke design-DNA hebben. Onze focus ligt op het creëren van mooie kleren met een tijdloos design, waar u jarenlang plezier van heeft.
NÜ kleren zijn ontworpen om kris kras met elkaar te combineren. Met onze '7 dagen op 7 manieren‘ campagne willen we inspiratie bieden om 7 verschillende looks te creëren met slechts 7 kledingstukken. Wij nodigen u uit om deel te nemen aan een duurzamere toekomst met onze mix en match artikelen.
GEDRAGSCODE
Bij NÜ nemen we onze ethische verantwoordelijkheid serieus, zowel naar ons eigen bedrijf toe als naar mens en natuur. Als bedrijf nemen we de verantwoordelijkheid voor onze acties en we verwachten en eisen hetzelfde van onze partners. Wij erkennen dat cultuur en wetten verschillen van land tot land, waardoor onze leveranciers onder verschillende omstandigheden werken. Wij vinden het echter heel belangrijk dat de productie op een verantwoorde manier gebeurt en dat alle werknemers in goede omstandigheden werken en met respect worden behandeld.
Onze productie is gebaseerd op langetermijnrelaties met onze leveranciers en daarom zijn we goed op de hoogte van de omstandigheden in de fabrieken. In samenwerking met de Deense beroepsvereniging voor handwerkers hebben wij een gedragscode opgesteld: een aantal ethische regels waaronder minimale eisen die we stellen aan onze leveranciers en de arbeidsomstandigheden in hun fabrieken. Deze gedragscode heeft betrekking op gebieden zoals regels betreffende kinderarbeid, rechten van werknemers, werktijden en veiligheid op de werkplek.
Onze gedragscode is geen garantie. Maar we kunnen garanderen dat we ons bewust zijn van onze verantwoordelijkheid en dat we voortdurend werken aan betere omstandigheden bij onze partners.
AMFORI BSCI
Om onze inspanningen verder te versterken, zijn we lid geworden van Amfori BSCI (Business Social Compliance Initiative). Amfori BSCI is een Europese non-profitorganisatie die werkt aan het verbeteren van de arbeidsomstandigheden in de wereldwijde toeleveringsketen en die het bewustzijn van sociale verantwoordelijkheid vergroot. De organisatie heeft meer dan 1100 aangesloten bedrijven die allemaal dezelfde gedragscode volgen. Deze dient als hulpmiddel om inzicht te krijgen in het beleid van NOW op het gebied van mensenrechten, arbeidsrechten en milieubescherming. Wij vullen de Amfori Gedragscode aan met onze eigen code om ervoor te zorgen dat onze hoge normen gehandhaafd blijven.
De Amforis Gedragscode omvat:
- Redelijke werktijden
- Geen discriminatie en geweld
- Geen kinderarbeid
- Eerlijke beloning
- Recht op collectieve onderhandelingen
- Ethisch zakelijk gedrag
- Bescherming van het milieu
- Geen dwangarbeid of mensenhandel
- Speciale bescherming voor jonge werknemers
- Gezondheid en veiligheid op het werk
Lees hier meer over de Amforis Gedragscode.
De Duurzame Ontwikkelingsdoelen (SDG's) van de VN omvatten 17 doelen die samen de koers uitzetten voor een duurzamere toekomst. Amfori BSCI zet zich in voor 10 van deze doelen en via ons lidmaatschap ondersteunen we deze inspanningen actief. Daar zijn we trots op.
